нормы этики

ПРИНЯТо:
на ПедагогиtIеском совете

мБдоу детскrтлi

сал

(]{alt},.reHOBaI1]1e дошкLrIьнс}го

Протокол

<

обр+зовате:iьяtlго

}чре;кденлiя)

N! / _от l Ё ._!!_:ZOZ

Прелселат,ель

,',/

-

уlрфIiJеЕ]rяi

Zr.

Чt | ' Дgр;киева Н.С.
tпrlсь

поil1I{си

,/

;'

расrпtrфрсвкi: пOдцiiсIt

2O2't-r,"

положение
о ксмиссши по профессиональной этике
мБДоУ детский ýад (УлааJIзай})

l. Общие положения

1. Настся;цее Поло;кение разработано F{а основанrrи Конституц}rи PoccpйcKoi'i Федерашии,
Федеральirого закоНа }t't 27З-фЗ от 29.12.2аi2г <<Об образовании в Рс_rссийской Ф*д*рuц*rчr,
1.

.

2 июхя 2021 года. ФедеральнOго закона ль 273-Фз от 25 лекабря jo08. uo
противодеi:iствl.tИ коррупц}lи)) с изменен}Ul}lI{ на з ] июля 2а20 года,
Декларации
профессиональноt1 этики Всемирной оргilнр{заци}l
И
преподавателей,
лругих
учителелi
фелеральнъ}х законсв pl t{opMaTI.IBHo-пpaBoBыx ýктов. сOдержsщ}lх ограЕиче}lия, заг!реты i{
обязательства дj-iя fiедагоrическIlх работников, а также на {.-}снованиrr YcTaBi}
дошкольнФго
изл,fенен}lямIl от

образовательного }лrре}кдения.
1.2. ДаННЫй ЛОКаjIЬНыI"{ акт определяет основные цели деятельности комиссии.
реглаN{ентирует формlrрование и органIlзацию ее работы, порядок работы и оформленltя
решенlrй. а также обеспеченItе деяте-itьноgти комисси!{ шо гrрофеъсrлонадьной этi,{ке в
дошколъноrt образсlвательном }л{режде}iии.

1.з. Настоящrrм Положением определяются пр}{нцi{пы !{ гtроцед}ра
фор,r.tирования и
деятельност}l комисс}rи по прсlфессионатьяой этике iдалее
Копrиссия) дошколь}Iого
образовательного учреждения.
1,4. В своей деятельностIl комиссия рулiоводствуется деlYrствующl.tм закояодательствOм
Россrlйской ФедерацlтИ об образованилт" HФPi\'IaTt{BHO-пpaBoBыMli актаýlи. содsр}хащ!Iми
ограниченlш' запреты И обязательства для ледагогических
работников дошколъного
образовательного }д]ре}ýдения, настGящим ПO;tожениелt, а также Лоло;кенрте:rц о

профессионадьной

этике педагогL{tlеских

работЕиков,

2. основные цели деятельности Комиссии
2.|

ДО}'яв";lяются:
a
контро,,тЬ совi{естнФ с ад]\{инt{страцllеli дошкольного образовательЕого
у{режденI{я
соблюде}Iiтя гJеда.гогичеr]ки]v{Ll pirбoTHr.rKa:rtrr деi]iствyюцегц_-l законOдательства
Роl:с-l,tiтской Федерirl;этtе об образоваятtи, Уст,ава. Пс-lтсrженi.lя о профессиональной
этике педагогическ}lх работников;

.
.
.
.

.

предоставлеЕие педагогическllýI рабФтникам детског(} сада консультационнOй
помощи по разрешению сложных эт},{чf,скtlх ситуtlциIl;
профилактика кOнфликтных ситYацлtй в соответствии с нор}Iами профессионацьной
этикI{;

поиск комцром}lсснь]х решенлtii при в$зЕикновенIi}l конфликтных сlттУаUиii;
проведец!lе шредварительного рilсследованрlя нарушенl,{я педагогическими
вOзможности
работникаý{и Доу норп{ профессионацьноli этики с целью выяснения
разрешенIiя возникшей этическолi проблемы без при]vlеl{ения ]vrep дtlсшиtlлинарного
взысканI{я;

подготовка предложениri для внесеЕI{я изN{енений и дополненllri в Положение о
профессrrональной этиItе педагогичес]iих работников дошкольного образоватеJьного
)д{реiкденlrrl.

3. ФормирOванЕIе K$}IиcclI}l и органнзац}Iя ее работы
з,l, В состаЕ кGмнссии по проt}есслtональнолi этике входят IUITь наиболее
квалифицированньiХ и авторитетных представителей от rтедагогическr-{х работнltков ýОУ,
избираеtчtых Педагогическрiм советOý4.
3,2. Персональный состав Koý{l-lccl{и утверхqIается приказом заведуtощег0 ДошкоЛЬНЫМ
обlrазовате-цьным учреiкден}ilt. Завелуюпдиri fiе и}tеет права вход}lть Е ее сФстав. Члень1
KФ}4r{ccl{r{ и привjlекаеl,lь{е к ее работе фiлзlrческрtе лица работают Hii безвr-}змездноli 0снове.
З.-j. Состав комисс}lлl ло професс}lонаJIьноЁt этлtке формируется таки}l образом, ,Iтобы была
исIсrтIочена возможность возникновеýия конфлlrкта }tHTL,pecoB, которь;й может IIоBjILяTь на
приниý.lаеL{ые ком}lссией решенлrя,
З.l.ИЗ числа членФВ кOfo{rtссиrl по профеСсиоЕ{i}льной этrrке на ее перво1,{ заседании прямым
открьiтыL{ голQсованllем простыrr большинство,\{ голосоl] cpoкo},l на один гtlд выбrара}отся
ГlРеДС еДаТеЛЬ t За illеСТИТеЛЬ ПРеДСеДiiТеJ'IЯ И

Се

КР

eTiT Ь.

З.5. Irредседатель кочис

организует работу комиссиlл по профессрlона_хьно}"I этLIке педагогических работников
дошкольного образовательного }чреждения;
. созывает и проводит заседан}UI комисси}1;
с fiilOT Пор)л{ениЯ членатu ко]!lиссии, прt,lвлекаемым специалистам, эксперта},{,
. предсТавJIяет коfu{исс[lю в отношен[iях с адмивистраrшей дошко,,1ьного
образовател ьЕого }л{реждениrI ;
о ВЫСТУпает Ееред }частниками образоВаТеJ-IЬных отношеЕ{ирi в ДОУ с сообшениями о
деятельности Koмt{ccl{}I. представляеТ письменный ежегодный отчет о ее
деятельностFI завед},юшему дошкольным образrrвательным у{реждением.
з-б. В отсутствие i]редседателя комисс}iи по професслrональной эт}tке его ilолi]о]чlоч}iя
0с}тlествляет заместитель председателя.
З,7. Секретарь комисс}tи oTBetJaeT за ведение делопроизводства, регистрацию обрашеНИЙ.
хранеflие док}&{ентов комиссии, подготовку ее заседаний.
З.8. При возникновении прямой илrr KocBeHHor1 лpt.tнoii заинтересованности любого tIлена
кOý{t{ссии. которая ,\rожет привест}I к конф"тикту интересов прfi расс},{L]трении вФпроса.
вкл}оченного в пOвестку дня! чпен комисслl}I t)бязан д(} начала заседаýиЯ ЗаЯВI4ТЬ Об ЭТО,lt, В
таком сл}чае он не приниlиает }частия в paccýroTpeниtl указаннФго вопроса.
З,9, Председатель, при необходи},{ости, l{}{eeT лраво привлекать к работе коп,{I4ссI,1и ПО
професслtональной этLlке в качестве экспертФв любых совершеннолет}lIIх физическrtх лиЦ с
лравом совешIательного голоса,
З,10. Привлекаеllые к рirботе в Kol\.f}tccflH педагогические работниклt ДОУ долlкяьi бЫТЬ
{]iзнако}lлены под роспись с настоящ}lN{ Положенrrем до начала их работы в составе
*

кOмиссии.
3.11. Членам коý{исс}lи и лицам! уlаствовавшI.{м в ее заседаниях. запрещается разглашать
конфиденчLIальные сведенI,Iя, ставшие и},{ известнымLI в ходе работы комисси}L

ислользOвана только в
подyqенýая в процессе деятЁдъности, ýtожет бытъ
(об инфорý{ащIrш,
Еорядке. предусý{отренl{оý{ Федератьным законотч1 ýЪ l49-ФЗ

I{нфорлrачI.1я.

р{нформаЕi.iонныХ технOлог}tях }i защиТе инфOрмац}шi

)},

для проведения
3.12. Заседания комисси!{ проводятся по
комиссии, Решения принимаются
заседания является прI4сугствие на не]!, 2lз членов
голосов, В слуTае pilвeнcтBa гOлOсов
открыты},t гоjlосовzlниеfu{ 11ростым бrulьшиrrствоý{
решающим является гOлt]с ее пг,}едседателя,
ý{ере необходимOстр{, KBOpyfoIoM

Порядок FабOты Kolltrlccltн по прOФеесионfiдь}tой зтике
- -*^.--.
в ко}Iиссию
является flисьменное сбрашение
4. i. OcH*BitHI,leM дjlя прsведенi,tя з;lседания
отношений" содержащее 11нd}сi}маш{ю о нарушении
}частн1-1ка образователъных
этикI{,
пеtrагог}tческ}Iý4 работником ýС)У норм ЕрсфессиональнQй
!l адм}lнистратfiвных
11рест}тjlениях
о
4.2, Колдисс1.1я не рirсс.а,{атривает сФобщения
не провод}iт п}]oBepKIi по фаrгаьт
прiiвоЕарушениях, а также aHФHI-i!{HbTe обращеЕия,

4.

4,4.
.lлл црове-iq},!tя
в теченчr*

По,
ддей назна,tает JaTy заседitЕl{я ко,м}lсси1l,
]]y 1т1_::
пост},тIления указаннои
можеТ быть назНаLIена позднее ce\{i.{ рабоч!Iх дЕей со дня
временного отсуIствия
информации (в указанные периOды не засLIитывается вре\{я
т,л,

.

,Й@rr"

боjt*знь. с,,Епу,ск
педа.ФгtfчесЕOгФ рýбФтника RФ \,ЪаЖgтельным пplitiI{}li1},l:

I{

}:

*Lq}рГflНllЗУеrоЗ}lакOмпенttеПедаГоГа"ВоПросОкоТороNIрасс}rатряВ;iеТкомllс'Y-:]jil.i

комиссFlи, с поступившеI,
коL{иссЕ!{ I{ ]ругиХ лиЦ, участвующих в заседании
информациеЙ под росгл,lсь.
педагога, Е
профессиональЕой этике проводится в iIрис}тствии
4,5" Заседаilие комr{с.""
'r.,
норм лрофессиональнсl"t этики"
отношениl{ которого рассl\{атривается вопрос о сOблюдении
0 pacc}'OTpeнr4ЕI
IIрИ Еаличи}.{ пис"йнной просьбы ilедагогrlqеского работн}rка доУ
заседанFlе ко\{}IссиIt проводится в его отсуIствие,
указанного вопроса без его }частия
егс)
:l"б. ts схYчае неявки педtlгогическогО работнLrка на зiiседание при Фтсугстви}I
без его участ!{я рассмотренЕе
письмен}tой шросьбы о рассмýтрении у!iазаннсго вФпроса
детского сада без
воIIроса откладывается, Повторная неявка педагогичеъкого работника
отложения
причин на заседание коN{}1ссии не является OcHoBaHI{eM для

уважительных
рассь'оТрен}tяВоПроса.ВЭтоМсл)лiаеко},1иссияпринимаетрешен}IеПосУЩестВУВоПросапО
Еа заседании,
!lмеющимся ]цат9риалаN{ и высту{Iлениям -цюдеI:i, прису,тствуюш}tх
требований t,r гlо тел,l
тех
в пределах
4.7 " РазбирательствФ в комиссi{и осушестВj-]яется
i,{змененilе предм€та и (лrлtt) основания
{}снС}ВаЕия}4, которые из-rIо}кеяы ts обраlцени}{.

обращеиия В ПРОЦеL-*е рассмOтрен!бI вФIIрФса ýе допускают*я,
4.8. На заседани}1 коп.{иссиI,I заслулlивеются пояснен}{я I]едагогическог(] рабстника
1{ PtHbiX J'II,{Ц, РаССý{аТРИВаЮТСЯ
дошкольýого образоватýльнOго }чрежден!rя (с его соглаlсия)
материа-пы.
материалы fiо с}-1цеству предъявляемых претензий. а также допФлн!rтелъные
4.g,

r

с

соб-пюдiul нор}tы профессиональЕоi,i
}cTnнoBllTb, ЧТО i]еДаГОГИЧеЁК}{Й рабL]тt{ик ýОУ
этики;
atrTo педагогический работник не соблюда-1 нормы профессиональноЁI
}CTaHoB}iTb,
ilедагогическомч
эт}.Iки. и рекомендовать заведук}щел,{у детски&1 СаДОly{ },тtазirть
}казанных }lорh,r;
работнi{ку на Еедопуст}tN{ость нарушения

нормы профессионально}i
чстановить" что педагогический рабLrЕtик грубо наруша-п
образовате,ilьныN{
}чрея{дением
этики! и рекол.{ендовать заведующеl{у дошкольным
рассмоТреТЬВоЗМожнОсТЬнадOжен}lянапеДаГоГасоотВеТс'гВ}'юшеГо
дисцl{плиtlарног* взысканиЯ]
-lствllя
,nn ,",,6,",.r'Knrt бы
{илтr имело
с}ý.rflЕOВиТъ'аIтоЁедагоГиаIескимрilбоТникомбы'itиСоВершеныдеР
lILlавонарушения
illecTo его без;lейств}tе), содержашие признаки адIvtинисч)ативноГо
обязанность
Кt]}:tИССИ}1
на председателя
}I.]1}i cc}cTaprr преступденl{я1 и возлож!,ть
и
(бездеtiствия)
перtдать l,iнфLrрмацию 11 сФвершiеЕии Yказа;ного действI-rя
оргаЕы Е TeLIe}tIle
flодтвержлаюйиЪ этот факТ дФк}ъ{енты в правопр}lменительные
трех рабоI{их дЕей. а пр}r необходимости - немедленн(},

.

lIорялок оформления решениI"I коý,иссии
протоколаN{и, кOторые
5.1. Решен}Iя ко1{иссии по профессIlональной этике офорпtляются
нФсят для заведуюшего
пOдý1iсывilет председатель и секретарь. Решения коý{иссии

5.

обязатеrьIлый характер,
дOIцкG*ьнЬIм образователь}lым }чрежденрIеý{
вправе в Iт,-{сьменноЙ форr*е I{злоя{t,iть
5.2, Член ко]!{иссиrl, которыIi яе согласен с peltjeниeil,{.
}l с котаръljчI долхiеI{
свое MEeHIte, подле7кащее обязательноý{у ЕриобUIениlо к протоколу
принято
кФторого
решiение,
быть ознакоl\{леН педilгOгиЧеск}lr{ рабФтник, в отнOшении

заседан},и передаются
5,з, Koпlrtl протOкffJа в Tetieн}le трех рабочих днеIi ct} д}rя
Еслрt ва

котФрого рассматривался,
завеIlтощеЛуlУ И {lеДагогическоir.lу рабоЙлrк,1rДОУ. воЕрос
то педагОгическомУ рабстник}i
B6I]pocoB,
заседаЕиИ комt{ссиИ расс}{атрНвалOсЬ несколькО
комиссFlи кOпllя RрФтоколi1 {выписклt из
из прOтокола, Пс
передаетсЯ BbiЁi1cga

решеЕиlФ

протокол а) передается иным зе}iнтересов,tttны}{jlI-iцам,

со дня постутLчения к
5.4. Заведуюrций детскрtм садом обязан в течение пяти рабочих дней
комиссию о принятых им мерах по
Hel\{y проТоко_ца в письменнсlЙ форме проинформироватъ
образовательныN{
с1тцествУ рассN{отренного в:прос1. Решение зiiведYюшего дошкольныfu{
блиrкаliш ем зас еданItи комиссии.
у{режденрrем огJаil]ается 1{а
из Еtего шриобшается к л}tчно}lу делу
5,5, Копия протоко-па заседания коtrrиссии или выIlиска
оС;рilзовilтельногФ учреiкдL,н_ия, в 8тнOшении
педilгогическt]го рftботнI,Iка доl!кl]j]ьllого
вопрФс о сOблюденнрl нор}1 шрофесс:иtlнальной этиш,t,
кФтФрогq} рассмФфн
6. 0беешечение деятельностIл комиес1l}I
0беспеr]ение деятеJъности ком}lссии
6.1. ОрганизационнO-т9хническOе }l док\ъ{еЕтаllионное
членов о вl}просах, вкjIючённых в
по пр;феСсиональнOй этикg, а Ta*r{ie }rнформирOв;lн}iе ее
заседа}lия, o?HaKoM;IeHEe r]jlg}",E комиссш}1
пOЕесткУ Дня. о дате, Epeмeнlt i.t h,lecтe пI]оведен}lя
осуществляется ceкpeTilpeм
с мilтериаJlами, представляеь{ЬL{}t для обсl,iкдения на засеДании,
кLrмиссr{и.

7. Заключительные положеЕttя

этике является локалЬнЬih/t
7.1. Настояшее ПоложеFiLlе о комисси}i по Еr}офессионi}JтЬнсlй
совете и утверждается (либо
llормат!{вНы}l актоМ доу, приt{и1{&еТся на Педагогlа'lеско}I
образов:rтельным учрежден}Iем,
вводлrтся в деI,iствl{еi приказом заlвед},к]шегФ дt}шкLlльным

.7,2,Всеизпtене}tияидФпФЛн*н}lя"Вноси]l{Ь]еВнастояЩееI]оложенлtе,оформпЯ}ýТсяR

РоссиЁtскоЁt Федераtlилt,
п}tсьменной форме в соответстви1{ действу1ощим законодательством
срок. Из&{енения и дополнения
7.З, Настояшее ПоложенI4е пр}lнимается на неопределенный
п,7,1 настоящего Положения,
к Ilоложению принимаются в порядке. Ередусмотренном
отдельЕьIх пунктов и разделов) в
7.4, После приIlятия Положения (lлзменен}{Й и дополЕений
силу.
новой редакции предыдушая редакция авт0}Iатически уграчивает


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».